Coach
Perché è una professione che genera un impatto importante sulle organizzazioni e sul benessere delle persone
top human skills
Consapevolezza di sé
Cura delle relazioni
Proattività
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Ascolto
area di expertize
Intrapreneurialità e creatività
Sostenibilità e benessere
Leadership
Equilibrio vita - lavoro
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R&D / Innovation
Sono Coach dal 2013, accompagno managers e teams nelle organizzazioni alla riscoperta delle loro risorse e nella generazione di nuove strategie. Ho un passato nella funzione Risorse Umane di aziende multinazionali e sono sempre ammirata da quello che riescono a realizzare i miei clienti quando si prendono il tempo per riflettere e lavorare sulla loro crescita.